岁末年初，结算工资、回家过年，是许多劳动者实实在在的期盼。

为此，龙岩市新罗区人民法院聚焦劳务合同、追索劳动报酬等案件，集中力量执行一批拖欠薪酬案件，让劳动者在寒冬中感受到司法温暖。

失信曝光

老李是一位朴实的泥瓦工，2022年至2023年在包工头邱某的施工队辛苦工作，工程结束后却迟迟未拿到工钱。老李无奈下凭借欠条向新罗法院起诉，并申请强制执行。

2024年12月，邱某被传唤到庭，承诺1个月后付清工钱，双方达成和解。可到了2025年1月，邱某不仅未履行承诺，还“拉黑”老李的联系方式。老李心急如焚地到法院寻求解决办法，执行法官果断决定利用新罗法院公众号的“失信曝光台”对邱某予以曝光。

曝光后不久，邱某主动联系执行法官，称因受“失信曝光台”的影响，正在洽谈的新合作项目“泡汤”，损失惨重。为及时修复信用，1月15日，邱某付清老李的工钱，老李拿着钱后，开心地表示可以回家过个好年了。

线索追踪

2023年底，陈先生与彭师傅签订合同，定制新房橱柜并支付定金。彭师傅如期完成制作和安装，陈先生却以橱柜质量有瑕疵为由拒付尾款。协商无果后，彭师傅向新罗法院提起诉讼。

2024年10月，因陈先生未到庭应诉且未提供证据，法院支持彭师傅的诉讼请求，判令陈先生支付3.8万元尾款。判决生效后，彭师傅申请强制执行，并向执行法官提供陈先生的新房已被出租的线索。

2025年1月，执行法官根据彭师傅提供的线索找到租户，告知其有协助执行的义务，租户需将租金交纳至法院指定账户。一直拒绝沟通的陈先生见无法逃避，主动联系彭师傅协商解决。最终，彭师傅同意减免3000元，陈先生一次性付清尾款。

拘留威慑

小华曾是一家广告公司的员工，2024年5月辞职后，一直未收到被公司拖欠的1万余元工资，其与公司多次沟通，都被公司以资金紧张为由推托。案件进入执行程序后，执行法官冻结公司名下账户，但1个月过去仍未见账户存款增加。

“公司现在仍在正常经营，不可能毫无收入，很可能是公司使用他人的账户收款。”2024年12月底，小华向执行法官反映后，执行法官决定前往广告公司现场调查。

在该广告公司，执行法官要求公司法定代表人吴某提供公司会计账簿，吴某却始终不肯配合。执行法官果断出示《拘留通知书》，告知吴某若该公司拒不履行法院判决，法院可对他采取拘留措施。吴某这才慌了神，连忙表示马上付清工资，小华当天就收到被拖欠已久的工资。

“执”民之所急，“行”民之所盼。近年来，新罗法院重点打击拖薪、欠薪、躲薪等行为，努力把劳动者的“工资账单”变成“幸福清单”，让劳动者安“薪”过个好年。

(本报记者 邱玉香 通讯员 郭晚秋 曹晓丹)